浙江大学关工委召开院（系）级关工委座谈会
为贯彻落实党的十八大报告“全党要关注青年、关心青年、关爱青年”的要求和教育部对关工委工作的有关精神，进一步加强我校关心下一代工作，促进院（系）级关工委工作交流，总结经验，巩固成绩，寻找差距，校关工委于4月11日起分成5组对39个院（系）关工委开展了院（系）级关工委工作座谈交流会。
期间，校关工委领导向各单位介绍了2013年的主要工作内容，宣传了校宣讲团的工作职能，并对下一步工作做了具体部署。今年，校关工委将紧紧围绕学校的中心工作和“立德树人”的根本任务，以党的十八大精神和教育部党组（2009）20号文件为理论武装，在抓好关工委队伍建设的同时，重点推进院（系）关工委建设，深入开展社会主义核心价值体系教育，努力建设学习型、服务型、创新型的关工委。
为加强对在校学生、青年教职工的思想、政治和品德教育，去年年底，校关工委成立了宣讲团，14名来自政治、历史、经济、科技等方面的专家教授、老领导、老干部组成了一支强大理论团队，为全校师生开展各种主题的思想政治宣讲活动。今后，各单位可以以“点菜”的形式邀请宣讲团。
座谈会上， 39个院（系）级单位分别作了交流发言。大家围绕党建、思想政治教育、科研、教学等方面，总结了现阶段关工委工作的特色和亮点，分享了工作中取得的经验，并对如何推进关工委工作提出了许多建设性的意见和建议。
与会同志表示，关工委工作贯穿于院（系）工作的各个方面，对院系的工作起到了很好的配合补充作用。学院（系）将积极调动离退休老同志的积极性，以离退休党支部为平台，鼓励他们为下一代的成长做出贡献，希望校关工委能够将全校的人才资源库共享，并能够辐射到各个单位。
座谈活动结束后，校关工委将认真梳理座谈成果，大力推广好的经验与做法，在依靠校领导支持、兄弟职能部门协助和各院（系）关工委配合下，不断加强机制建设、制度建设、基地建设，通过关工委人才库和政治思想教育活动两个平台，以宣讲团为载体开展学校思想政治工作，以传帮带为手段推进学校教学科研工作，以组织员为抓手夯实学生党建基础，以文化建设为途径传承求是校园文化，努力让我校的关工委工作迈上新台阶。